การเปลี่ยนแปลงคือสิ่งที่เป็นธรรมชาติของทุกสิ่ง ไม่มีสิ่งใดที่อยู่นิ่งกับที่ โดยเฉพาะในทางธุรกิจ ยิ่งมีการเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลาทั้งการเปลี่ยน แปลงขนาดเล็กและการเปลี่ยนแปลง ขนาดใหญ่ปัจจัยที่ ก่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลง มีทั้งปัจจัยภายใน และปัจจัยภายนอก แต่มนุษย์โดย ทั่วไปมักจะไม่ชอบการ เปลี่ยนแปลง และพยายามรักษาสถานการณ์ ไว้ให้ได้นานที่สุด ซึ่งเป็นสิ่งที่ฝืนธรรมชาติ การเรียนรู้การจัดการกรเปลี่ยนแปลง คือการสร้างแนวทางการจัดการ ตนเองให้สามารถปรับตัว เข้ากับการเปลี่ยนแปลงต่างๆ ได้อย่างมี ประสิทธิภาพ และใช้ชีวิตได้อย่างมีคุณภาพ รวมถึงการสร้างการตัดสินใจ ภายใต้การเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นตลอดเวลา
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- เตรียมความพร้อมในการเปลี่ยนแปลง
- รู้จักความคิดของตนเองต่อการเปลี่ยนแปลง
- รู้จักบทบาทของตนเองต่อการเปลี่ยนแปลง
- สร้างมโนทัศน์ต่อการเปลี่ยนแปลงเพื่อการทำงานและการใช้ชีวิตที่มีคุณภาพ
ระยะเวลาในการฝึกอบรม : 1 วัน (9.00-16.00) น.
หลักสูตรนี้เหมาะกับ : หัวหน้างาน หรือผู้จัดการขั้นต้น ไม่เกิน 30 คน ต่อรุ่น
เนื้อหาการฝึกอบรม
- The Nature of Change
- Goal and Obstacle of Change
- Strategy of Changing
- Self-Development to Change Copping
